| 问题 | 企业破产资不抵债怎么办 |
| 分类 | 债权债务-公司债务 |
| 解答 |
一、企业破产资不抵债怎么办 根据国家法律规定，企业破产一旦资不抵债必须向人民法院申请破产清算，按正常法律程序走，才能确保债权人与企业劳动者及其他相关人利益能够得到实现。 《中华人民共和国企业破产法》第二条 企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照本法规定进行重整。 第七条 债务人有本法第二条 的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。 债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。 第四十五条 人民法院受理破产申请后，应当确定债权人申报债权的期限。债权申报期限自人民法院发布受理破产申请公告之日起计算，最短不得少于三十日，最长不得超过三个月。 二、企业破产资不抵债要承担是责任是什么呢 企业若遭遇破产且负债累累，需承担以下法律责任： 首先，尽管法人无法规避其所背负的全部债务，但是在一段特定期限之内，他们将被禁止担任其他任何企业的法定代表人、董事会成员、监督委员会委员以及高级管理人员； 其次，在进入破产清算程序之后，首要任务便是优先偿还员工薪资、社会保险费用及法定赔偿金； 此外，在未完成对公司资产的全额清偿之前，任何形式的利润分配都应被禁止，直至清算工作结束； 最后，在企业清算完毕之后，可向相关部门提出注销登记的申请。 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款； （三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。 根据国家法律规定，企业破产一旦资不抵债必须向人民法院申请破产清算，按正常法律程序走，才能确保债权人与企业劳动者及其他相关人利益能够得到实现。 |
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