| 问题 | 公职人员取保候审能给停职吗 |
| 分类 | 刑事辩护-取保候审 |
| 解答 |
一、公职人员取保候审能给停职吗 取保候审措施并没有终止当事人的职业活动，因为这仅仅是针对被怀疑人的强制性行为。法律明文规定，在未经法院的正式宣判前，任何人均不应判定为犯罪分子。因此，在宣判之前，当事人是否有罪仍然具有极大的不确定性。只有等待法院的最终裁决，即确认其有无罪行之后，我们才能够做出相应的决定。 《刑事诉讼法》第六十七条 人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： （一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； （二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； （三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的； （四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。 取保候审由公安机关执行。 二、公职人员取保候审的条件包括什么 对于刑事诉讼中的公职人员而言，他们申请取保候审的条件与普通公民基本相同。取保候审，是指在公安机关、人民检察院以及人民法院等司法机关在审理刑事案件过程中，对于那些没有经过逮捕程序或者已经被捕但需要更改强制措施的犯罪嫌疑人和被告人，为了防止其逃避案件的调查、起诉及审判工作，依法要求其提供担保人或者缴纳保证金，同时出具相应的保证书，以确保其能够随时接受传唤，并且不对其实施羁押或者暂时解除其羁押状态的一种强制性措施。 具体来说，公职人员申请取保候审的条件主要包括以下几个方面： 首先，如果犯罪嫌疑人或被告人可能会被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的，可以考虑采用取保候审的方式； 其次，如果犯罪嫌疑人或被告人可能会被判处有期徒刑以上刑罚，且根据实际情况判断采取取保候审措施不会导致社会危害性的，也可以考虑采用取保候审的方式； 再次，如果犯罪嫌疑人或被告人患有严重疾病、生活无法自理，或者正处于孕期或者哺乳期的妇女，同样可以考虑采用取保候审的方式； 最后，如果犯罪嫌疑人或被告人的羁押期限已经届满，但是案件还没有得到妥善处理，此时也可以考虑采用取保候审的方式。 《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条 【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： （一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； （二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； （三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的； （四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。 取保候审由公安机关执行。 三、公职人员取保候审的规定有哪些 针对公职人员申请取保候审，我国法律规定主要关注：1) 可能被判管制、拘役或单独附加刑的嫌疑人可适用；2) 可能被判有期徒刑以上，但不构成公共安全威胁的也可考虑。公职人员在此期间，其工作将受影响，司法机关会根据案情和单位规定调整其工作安排。总之，取保候审旨在平衡保障人权与维护公共安全之间的关系。 《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条 【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： （一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； （二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； （三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的； （四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。 取保候审由公安机关执行。 取保候审期间是否能停职，仅涉及嫌疑人的强制性限制，保留其诉讼权利和义务。在未经法院正式判决前，不得确定有罪。因此，在案件未决前，是否犯罪仍是疑问。需待法院做出有罪或无罪判决后，才能决策处理此问题。 |
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