| 问题 | 工伤8级一共能赔多少钱 |
| 分类 | 工伤赔偿-工伤赔偿标准 |
| 解答 |
一、工伤8级一共能赔多少钱 按照相关法律法规，对于工伤八级所产生的赔偿款项，会因为地域差异以及个人薪资水准的差别而出现不同的数额。通常情况下，赔偿项目主要涵盖了一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金这三大类。总的来说，赔偿金额大约在15万元到30万元人民币之间浮动。其中，一次性伤残补助金的计算方式是以劳动者受伤前十二个月的平均工资作为基数，乘以11个月即可得出相应的金额。至于一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金的具体标准，则需要根据各省市自治区及直辖市政府的相关规定来进行确定。 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 二、工伤9级一共能赔多少钱 工伤9级的赔偿金额主要包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金为9个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定，一般分别为8个月和10个月的统筹地区上年度职工月平均工资。此外，还可能有医疗费、停工留薪期工资、护理费等其他费用。总体而言，工伤9级的赔偿金额约为18至20个月的本人工资及相应的其他费用，但具体数额需根据实际情况计算。 三、工伤8级赔偿标准及金额是多少 工伤8级赔偿标准主要包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金为11个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体金额由各省、自治区、直辖市人民政府规定，一般分别为4个月和15个月的本人工资。但需注意，这些金额是以工伤职工受伤前12个月平均月缴费工资为基数计算的。例如，某职工月工资为5000元，其8级工伤赔偿金额大致为：一次性伤残补助金55000元（11个月×5000元），一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金约95000元（具体金额依当地规定），总计约150000元。具体金额需根据当地规定及实际情况确定。 根据法规，工伤八级赔偿因地域和个人薪资差异而异。赔偿包括一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金。总额约15万至30万人民币。一次性伤残补助金为受伤前12月平均工资乘以11个月。其他两项标准依省市规定而定。 |
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