问题 | 货款被他人所欠构成职务侵占罪吗 |
分类 | 刑事辩护-职务侵占辩护 |
解答 |
一、货款被他人所欠构成职务侵占罪吗 在商业活动中,倘若货物供应商向买家提供商品后,遭遇对方拖欠货款的情形,通常情况下这并不构成所谓的“职务侵占罪”。 然而,需要注意的是,“职务侵占罪”具体涉及到的是特定主体——例如公司、企业或者其他相关机构的员工,他们利用自己所处职位的职权,将所在单位的财产非法据为己有,且涉案金额必须达到一定数量标准(例如“较大”的额度),才能构成犯罪。 若仅止于供货之后遭受他人拖欠货款的情况,并未出现将此笔款项非法占为己有的故意与行为,那么这种情况明显与“职务侵占罪”所要求的构成条件相去甚远。 然而,如果欠款方恰恰是公司、企业或单位内部的工作人员,他们利用自身职务上的便利,采取欺诈、隐瞒等手段故意拖欠原本应当支付给单位的货款,并且存在将该款项占为己有的意图,同时涉案金额也达到了一定的数量标准,那么就有可能构成“职务侵占罪”了。 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 二、货款被挪用构成挪用资金罪吗 若个人利用职务便利,将本单位货款挪作他用,且达到一定数额标准(一般为6万元以上)或有其他严重情节,通常构成挪用资金罪。 此罪的关键在于挪用行为的主体需为公司、企业或者其他单位的工作人员,且挪用的对象是本单位资金。若只是暂时借用货款且有归还意愿,可能不构成犯罪,但需与挪用资金行为区分清楚。 若涉嫌挪用资金罪,单位可向公安机关报案,司法机关会根据具体情况进行调查和认定。在法律实务中,具体情况需结合证据等多方面因素综合判断。 三、货款被拖欠是否构成职务侵占罪? 一般情况下,货款被拖欠不构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有。 若只是单纯的货款拖欠,只是双方在合同履行等方面存在纠纷,欠款方未按时支付货款,这通常属于民事纠纷范畴,可通过民事诉讼等途径解决。 但如果有证据表明欠款方以非法占有为目的,利用职务之便,将货款据为己有且达到一定数额标准等情形,才可能构成职务侵占罪。 总之,不能仅凭货款被拖欠这一事实就认定构成职务侵占罪,需综合具体情况进行判断。 在商业中,货物供应商遇货款拖欠,一般不构成“职务侵占罪”。 该罪针对公司、企业等员工非法侵占单位财产,且金额需达一定标准。 若欠款方为内部人员,利用职权故意拖欠并意图占有货款,且金额达标,则可能构成此罪。 |
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