员工解除劳动合同的程序是怎样的-合同事务-合同纠纷-法问网

问题	员工解除劳动合同的程序是怎样的
分类	合同事务-合同纠纷
解答	律师解析：员工解除劳动合同的程序是：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
随便看	立遗嘱怎么立才能生效继承房产过户需要什么材料丈夫死亡配偶能获得抚恤金吗重孙子可以继承祖爷财产吗? 自书遗嘱不公证有法律效力吗婚后继承父母房产属于共同财产吗微信群里留的遗嘱有效吗?法院判了二婚的财产如何继承遗产管理人如何确定老人没了遗产怎么继承打印遗嘱一般一式几份怎样立遗嘱才合法有效公证遗嘱怎样收费标准父亲过世房产怎样继承遗产怎么分配比例债权如何继承遗嘱需要公证吗第一顺序继承人有先后顺序吗儿子没了孙子孙女有继承权吗孙子有继承权吗子女继承父母房产怎样最划算二婚怎样避免前妻孩子争房产遗嘱执行人是指什么人立遗嘱怎样才有法律效应再婚老人怎样重新立遗嘱专利申请人专利权人专利号隐瞒境外存款罪归责原则过错责任过错推定责任无过错责任公平责任共同侵权

法问网是一个自由、开放的法律咨询及法律援助免费平台，为用户提供法律咨询、法律援助、法律知识等法律相关服务。