问题 | 第三方签合同有保障吗 |
分类 | 合同事务-合同纠纷 |
解答 |
律师解答:
有。
律师解析:
是的。
第三方合同是员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司 (即第三方)签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。
法律依据:
《劳务派遣暂行规定》第5条
劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。 |
随便看 |
|
法问网是一个自由、开放的法律咨询及法律援助免费平台,为用户提供法律咨询、法律援助、法律知识等法律相关服务。