在一般的婚姻解除案件中，若子女经判决由男方承担抚养义务，则女方无疑必须负担相应的抚养费用。
此举旨在确保未成年人能得到充足的经济支援，以满足他们在日常生活、教育以及医疗保健等各方面的基本需求。
然而，如若双方当事人经过充分协商并达成共识，女方也可选择免除或变更抚养费用的支付方式。

《女职工劳动保护特别规定》第五条
用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。