在面临离婚诉讼之时，关于年仅八岁儿童的抚养归属问题，法院往往会尊重儿童自己的意愿，并同时对父母双方的抚养能力与抚养条件进行全面的评估与审视。
如果其中某一方具有稳定的经济收入，生活居所优越，以及能为孩子提供更为深厚的亲情陪伴与全面的优质教育资源等方面的优势条件，那么他们便具备了更大的竞争力，更有可能成功地争取到孩子的抚养权。
然而，值得强调的是，孩子的个人意愿始终被视为是决定抚养归属的关键性因素之一。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。