对于离婚诉讼的基本流程，主要可以分为以下几个步骤：
首先需要进行充分的备战，比如撰写详细的起诉书以及获取重要的证据材料，在此基础上向具有审判权限的法庭提出正式的法律请求；
接下来，经过法院的审核和确认，案件便会被正式立案，并随即展开调解环节；
若调解未果，则将直接转入诉讼审理程序；
最终，由法庭对案件进行判决裁决；
整个过程所耗费的时间，会受到案件复杂性、法院工作负荷以及其他诸多因素的影响，因此无法给出一个确切的答案。
然而，根据一般的司法实践经验，一审案件的简易程序通常会在三个月之内完成，而普通程序则可能需要六个月甚至更长的时间来处理。
此外，如果一审判决未能支持原告的离婚诉求，那么他/她必须耐心等待六个月之后，才能够再次发起离婚诉讼。

《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。