| 问题 | 股权激励中竞业限制条款的效力 |
| 分类 | 公司经营-股权 |
| 解答 |
律师解析：
公司为了激发员工的积极性，可以制订股权激励制度，符合条件的员工可以获得公司的股权，股权激励中的竞业限制条款是当事人自愿签订，不违反法律强制性规定和公序良俗，当事人具有民事行为能力的，该竞业限制条款生效。公司与员工签订竞业限制协议，因为当前我国法律无明确约定，所以，可以根据双方意愿确定违约金。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效：
(一)行为人具有相应的民事行为能力； (二)意思表示真实； (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 |
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