如需支付赔偿款，当双方均负有同等责任时，我们将遵循“互惠原则”即各自分担造成损失的一半比例作为赔偿依据。
至于误工费、营养费等相关费用，皆为法律规定的赔偿范畴，必须纳入损失金额之中，由双方共同承担。
然而，在此种状况下仅有一种情形可以避免支付赔偿，那便是投保了全面保险及不计免赔条款，并且对方所提出的所有损失项目中并未涉及到保险公司不予理赔的部分以及相关费用。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；
受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。