离职期间，您医保卡内的资金将始终保留在您的个人帐户中，确保您的权益得到充分保障。
待您成功寻得新的用人单位之时，只须将医保卡内的资金移转过去即可。
尤其对于那些跨省流动就业的参保从业者来说，他们的基本养老保险关系应当伴随本人一并移动。
然而，若您在离开原服务机构后又成功获得了与之位于相同城市的新工作机会，那么便无需对医保关系做出任何调整。
只需在原先单位停缴相关保险，新加入的工作单位就可凭借您的身份号码来接续缴纳，无须办理繁琐手续。
然而需注意的是，医保卡中的资金仅允许于您正式退休之后方可自由提取，这与我们熟知的公积金处理方式有着明显区别。

《中华人民共和国社会保险法实施细则》
第八条参保人员在协议医疗机构发生的医疗费用，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。参保人员确需急诊、抢救的，可以在非协议医疗机构就医;因抢救必须使用的药品可以适当放宽范围。参保人员急诊、抢救的医疗服务具体管理办法由统筹地区根据当地实际情况制定。