误工费的确定主要依据受害人的误工时间和收入状况。
误工时间通常由医疗机构出具的证明来确定。
要是受害人因伤致残而持续误工，那么误工时间能计算到定残日的前一天。
关于收入状况，有两种情形。
其一，若有固定收入，就按照实际减少的收入来计算误工费，其二，要是无固定收入，就按照其最近三年的平均收入进行计算；倘若无法举证证明最近三年的平均收入状况，那就可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
总之，误工费的计算需综合考虑误工时间和收入状况这两个关键因素，以准确确定受害人应得的赔偿金额。

案情回顾:

小朱在一次交通事故中受伤，就医后医疗机构出具证明确定其误工时间。但小朱主张按自己所声称的较高月收入计算误工费，而肇事方小李认为小朱无固定收入且无法证明近三年平均收入，应参照当地同行业平均工资计算，双方就误工费金额产生争议。

案情分析:

1、关于误工时间，应以医疗机构出具的证明为准确定小朱的误工时长，若小朱因伤致残持续误工，则可计算到定残日的前一天。
2、对于收入状况，若小朱有固定收入，按实际减少收入计算误工费；若无固定收入且不能举证近三年平均收入状况，应参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。