伤残补助金通常是不能进行重复赔付的。
伤残补助金乃是依据伤残等级而给予的一次性经济补偿，其目的在于弥补因伤残所引发的劳动能力丧失等方面的损失。
从法律规定以及普遍的司法实践角度来讲，针对同一伤残事件，一般只会给予一次伤残补助金的赔付。
这是因为要防止当事人通过重复伤残事件而获取额外的利益，同时也是为了维护法律的确定性与公正性。
不过，如果是由于不同的法律关系或者不同的伤残原因而导致的伤残，并且这些情况都符合各自相应的赔付条件，那么就有可能分别获得相应的伤残补助金赔付。
但需要明确的是，这并非是对于同一伤残事件的重复赔付。
总之，在一般情形下，伤残补助金是不可以重复赔付的，而具体是否可以赔付以及如何赔付，必须依据实际的法律关系以及案件的具体情况来进行准确的判断。

案情回顾:

小朱在工作中受伤被认定为伤残，获得了相应伤残补助金。之后，小朱认为自己受伤后生活仍有诸多不便，想以同样的伤残情况再次申请伤残补助金，用人单位拒绝，双方就伤残补助金能否重复赔付产生争议。

案情分析:

1、伤残补助金是依据伤残等级给予的一次性经济补偿，用于弥补因伤残导致的劳动能力丧失等损失，针对同一伤残事件通常只赔付一次，所以小朱不能重复申请。
2、只有因不同法律关系或不同伤残原因，且符合各自赔付条件时，才可能分别获得赔付，小朱此次并非不同原因导致的新伤残，不能再次获得伤残补助金。