在法律层面，不支付抚养费需要具备法定的合理缘由，具体情况如下：
1.丧失劳动能力且无其他经济来源：
当一方由于重大疾病、严重残疾等原因，彻底失去劳动能力，进而没有收入用以支付抚养费时，法律会予以考虑。
例如，某人在一场意外事故中不幸全身瘫痪，生活都无法自理，更不用说正常工作赚取收入了。
在这种情况下，身体的严重伤残使其完全丧失了通过劳动获取报酬的能力，同时也没有其他诸如房产出租、投资收益等经济来源，那么不支付抚养费是有合理依据的。
2.抚养一方同意并自愿承担全部抚养费用：
经过双方充分协商并达成一致意见，抚养孩子的一方明确表明不需要另一方支付抚养费，并且自身具备独立抚养孩子的经济能力。
比如，抚养方有稳定且丰厚的收入，足以满足孩子成长过程中的各项生活、教育、医疗等费用支出。
3.确实无经济收入：
若一方长期处于失业状态，且没有其他财产性收入，暂时无法支付抚养费。
不过需要注意的是，一旦后续有了收入，就应当恢复支付抚养费。
需要强调的是，以上这些不支付抚养费的理由，都需要有充分、真实、有效的证据来加以证明。
通常而言，父母对未成年子女负有抚养教育的法定义务，不能毫无缘由地拒绝支付抚养费，否则将会面临法律的强制要求以及相应的制裁。

案情回顾:

小朱和小李离婚后，孩子归小李抚养。小朱意外受伤致全身瘫痪，生活无法自理，无劳动能力和其他经济来源，便不再支付抚养费。小李不满，认为小朱应支付，双方产生争议。

案情分析:

1、小朱因意外全身瘫痪，丧失劳动能力且无其他经济来源，按法律规定，这种情况下不支付抚养费有合理依据。
2、若小李有稳定丰厚收入，能独立承担孩子抚养费用且曾明确表示不需要小朱支付，小朱可不支付。
3、若小朱暂时无经济收入，待后续有收入时应恢复支付抚养费，且不支付需有充分证据证明。