法律明确规定，当离婚后由一方负责抚养两个小孩时，另一方就应当支付抚养费。
这一抚养费的确定，通常是以不直接抚养小孩的那一方的月总收入为依据，按照百分之二十至三十的比例来进行给付。
倘若需要负担两个以上子女的抚养费，那么比例可以适当提高一些，但一般来说，最高不能超过月总收入的百分之五十。
比如说，有一位男方，他的月总收入是8000元。
按照规定，他每月需要支付的抚养费大概就在1600元到2400元这个范围之内。
然而，具体的数额并不能仅仅依据月总收入来确定，还需要综合考虑男方自身的收入状况以及当地的生活水平等多方面的因素。
而且，如果男方拥有固定的财产，那么在确定抚养费数额的时候，也可能会根据这些财产的情况进行适当的调整。
另外，关于抚养费的支付方式，既可以是定期给付，也就是按照一定的时间间隔，如每月、每季度等进行支付；也可以在具备一定条件的情况下，一次性给付全部的抚养费。

案情回顾:

小朱和小李离婚后，小朱负责抚养两个小孩。小李月总收入8000元。小朱要求小李按规定支付抚养费，但双方对抚养费数额产生争议。小朱认为应按最高比例30%即2400元支付，小李则觉得应综合自身情况、当地生活水平等因素降低数额。

案情分析:

1、按照法律规定，小李有支付抚养费的义务，数额以月总收入为依据按比例给付。
2、在确定具体数额时，不能仅依据月收入，确实需综合小李自身收入状况、当地生活水平等因素。