婚外情所生子女与婚生子女在法律地位方面是完全平等的，这一点至关重要。
关于抚养费的给付，有着明确的以下原则：其一，通常情况下，若一方有固定收入，那么抚养费通常可以按照其月总收入的20%至30%的比例来进行给付。
倘若要负担两个及以上子女的抚养费，比例可以适当上调，但一般绝对不能超过月总收入的50%。
这是为了在保障子女基本生活需求的同时，也考虑到支付方的实际负担能力。
其二，要是没有固定收入，抚养费的数额则可以依据当年的总收入或者同行业的平均收入，参照前面所说的比例来确定。
这样能确保抚养费的给付有一个相对合理的标准，不受收入形式的限制。
其三，存在特殊情况时，比如子女患有重大疾病等，是可以适当提高或者降低上述比例的。
抚养费应当定期给付，这样能让子女的生活有稳定的经济保障。
而在有条件的情况下，也可以一次性给付，以方便支付和管理。
若一方没有经济收入或者下落不明，就可以用其财物来折抵子女的抚养费，以此保障子女的权益不受影响。
总之，支付婚外情所生子女的抚养费是法定的责任，必须根据具体情况合理确定数额并按时支付，切实保障子女的合法权益。
案情回顾:
小朱与小胡有婚外情并育有一女。小朱有固定收入，每月总收入为1万元。小胡要求小朱按比例支付女儿抚养费，小朱却认为自己不该支付，因为女儿是非婚生子女。双方就小朱是否应支付抚养费以及支付比例产生争议。
案情分析:
1、根据法律，婚外情所生子女与婚生子女法律地位平等，小朱有支付抚养费的法定责任。
2、小朱有固定收入，若按规定，每月应支付的抚养费在20003000元之间，若小胡能证明存在特殊情况，如孩子有重大疾病等，比例可适当提高或降低。