100万赔偿金的分配，因具体情况不同而有所差异，下面为你详细分析：
一、死亡赔偿金的分配
死亡赔偿金并非死者的遗产，它是对死者近亲属的一种补偿。
在分配时，通常会在父母、配偶、子女等近亲属之间进行。
分配过程中，会着重考虑与死者的亲疏关系以及共同生活的紧密程度等因素。
比如，在一个普通家庭中，若死者与父母共同生活多年，父母在生活上对死者依赖较多，且在情感上联系紧密，那么在分配时，父母可能会分得相对较多的份额。
在没有特殊情况下，父母两人可能共分得三分之一到二分之一左右。
不过，这并非绝对标准，具体比例需结合实际情况，由法院根据各种因素进行酌定。
例如，若死者生前对子女的抚养投入较多，子女生活、学习等方面对死者经济依赖大，那么子女可能会适当多分。
二、工伤死亡赔偿金的分配
工伤死亡赔偿金包含多个部分。
其中，丧葬补助金专门用于丧葬支出，这笔费用会根据实际的丧葬花费进行安排。
一次性工亡补助金则参照上述死亡赔偿金的分配原则，在近亲属间进行分配。
而供养亲属抚恤金是给符合条件的亲属的，比如父母若符合相关条件，可按规定领取相应份额，以保障其基本生活。
总之，赔偿金的分配需要综合多方面因素来确定。
若相关亲属之间协商不成，可通过诉讼的方式解决，由法院依法作出公正的裁决。

案情回顾:

小朱因工伤不幸去世，获得100万赔偿金。其父母、配偶小丽及子女就赔偿金分配产生争议。父母称与小朱共同生活多年依赖多应多分，小丽则认为子女对小朱经济依赖大也应多分，各方无法达成一致。

案情分析:

1、死亡赔偿金并非遗产，是对近亲属补偿。分配时会考虑亲疏关系及共同生活紧密程度等。小朱父母若与他生活紧密，可能分得三分之一到二分之一左右，但非绝对，法院会结合实际酌定。
2、工伤死亡赔偿金中，丧葬补助金按实际丧葬花费安排，一次性工亡补助金参照死亡赔偿金分配原则分配，供养亲属抚恤金给符合条件亲属，协商不成可诉讼由法院裁决。