如贵司面临破产并拖欠薪资之困境，可依次按下列步骤展开追讨行动：第一步，务必尽早向破产管理机构申报债权，其中自然包含所拖欠的员工工资。
破产管理机构将对申报的债权进行严谨的审核与详细的登记工作；
第二步，密切关注破产清算流程，待破产财产在优先支付破产费用及共益债务之后，将依据相关法律法规所规定的顺序进行清偿，而在此过程中，员工的工资无疑将被置于优先受偿的地位。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。