在公司、产业或者其他各种机构中任职的人员，倘若他们利用其职责上所赋予的特定优势，将本应属于本单位的合法财产非法据为己有并且在量刑标准上非常大时，这种行为就会被判定为“职务侵占罪”。
而比较典型并被广泛认可的七类情况包括以下几点：
首先，他们可能会破坏原有的规定，通过侵吞、盗窃等手法，直接将原本由自己管辖的公有资产变为私人所有；
其次，也存在一些人以虚构事实或者掩盖真相这样的手段，来骗取属于本单位的公款；
再者，有些人会利用自身职权，为自己或者其他人攫取个人利益；
另外，还有一部分人会擅自挪用本单位的资金，用于个人消费或者借给他人；
除此之外，还有一些人会以极低的价格将本单位的财产转让给自己或者亲近的朋友；
最后，还有一些人会私下将本单位的财产分配给他人，从而从中获得不正当的利益。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。