在我国法律体系中，因工伤问题而实施的敲诈勒索行为，无疑属于一种极其严重的犯罪行径。
通常情况下，若敲诈勒索的金额达到一定标准或存在多次敲诈勒索的情形，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚，同时还需承担相应的罚金责任；
倘若敲诈勒索的金额巨大，或者涉及到其他严重情节，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而当敲诈勒索的金额特别巨大，或者出现其他特别严重情节时，则可能被判处十年以上有期徒刑，并且仍需承担罚金责任。
值得我们关注的是，在对这类案件进行量刑裁定时，司法机关将会全面考虑犯罪的事实、性质、情节以及对社会所造成的危害程度等多方面因素。

《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。