根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的明确规定，对于职务侵占行为的惩治程度依据相关犯罪表现划分为以下几个层次：
1.如若公司、企业或其他单位雇员在其执行职务期间，利用职务之便，贪污本单位公私财产据为己有，且金额达到一定数量级别的，将面临三年以下有期徒刑或拘役之处罚，并需缴纳相应罚金；
2.倘若贪污金额较前更为庞大，则将面临更严厉的三年以上十年以下有期徒刑及罚金之惩罚；
3.若是贪污数额极度超出正常范畴，即便是在十年以上有期徒刑乃至无期徒刑的沉重打击下也不为过，并在同时承担高额罚金责任。
值得注意的是，具体的数额界限与适用的刑罚尺度往往都由福建省的高级人民法院结合实际状况进行精确设定，并且可能随着新时期的发展变化而有所调整。
因此，为了获取最精准的量刑参照标准，务必查阅并深入解读福建省高级人民法院发布的司法解释或者与其相关的法律文件。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。