在涉及工地机动车辆导致人员伤亡的情况中，是否能够获得保险赔偿则取决于特定的情形和相关法律法规。
如果这是一起符合法律定义的工伤事故，那么根据我国的相关规定，在此种情况下，受害方是有权向相关保险机构申请获得赔偿的。
具体而言，只要工作者因为履行其正常的岗位职责或者是为了企业的利益而临时接受的指派任务，或者是处于突发状况下虽然没有得到企业的正式指派但是对企业有利的工作环境之中，甚至包括参与开发新产品或者进行技术创新工作过程中所受到的伤害，这些都被视为工伤的范畴。
对于因公负伤的工人或职员而言，他们所有的治疗费用、药品费用、住院费用、住院期间的饮食费用以及就医的交通费用等，都将由企业承担；
同时，在医疗期内，他们的工资也会按照原有的标准发放；
当确认其伤残等级后，还会根据其残疾程度，从劳动保险费中每月支付相应的因工残疾抚恤金或因工残疾补助金。

《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；
不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；
双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；
机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。