网站首页
法律咨询
法律百科
请输入您要查询的法律问题:
问题
童工保护的规定
分类
劳动纠纷-劳动保障
解答
律师解析:
具体规定是:
《劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
随便看
刑事责任人是否赔偿精神抚慰金
合同解除的条件可以约定吗
什么方法能使笔迹的时间鉴定不出
投放虚假危险物质罪如何惩处
男方因嫖娼离婚怎么分财产
工伤鉴定不够等级的怎么赔偿
潍坊精神司法鉴定怎么操作
批捕之后还可以办理取保候审吗
简易厂房拆迁能得到什么补偿
人民检察院可以决定刑拘吗
双方没结婚证可以退彩礼吗
结婚彩礼婚后算共同财产吗
2025放弃继承反悔有效吗
2025取保候审可以找工作吗
非法吸收公众存款罪如何量刑
新刑法对破坏易燃易爆设备罪既遂的判刑标准
拆迁现在给钱还是给房子
刑事拘留从什么时间算起
电信诈骗40万会判多少年
农村拆迁安置出嫁女儿有补偿吗
哪几种情形的职工不能辞退
哪些情形看守所不予以收押
去法院办理离婚可以不出面吗
交通事故伤残赔偿律师费怎样算
房东提前解除租赁合同的情形有哪些
民事经济纠纷
异地管辖
刑事诉讼资源
保护伞
关系网
审讯
法定职责
主张权利
违法犯罪案件
法律适用原则
法问网是一个自由、开放的法律咨询及法律援助免费平台,为用户提供法律咨询、法律援助、法律知识等法律相关服务。
Copyright © 2002-2024 lawask.net All Rights Reserved
更新时间:2026/9/29 8:03:56