从公正公平的角度考虑，选择遵循正规的工伤赔偿流程更为合适。
对于遭受工伤的劳动者来说，他们可以通过完成工伤认定这一环节来享有相应的工伤保险待遇；
然而，如果他们被认定为丧失工作能力的话，则还需要进行劳动能力鉴定进而来获取残疾补贴待遇。
值得注意的是，在工伤赔偿方面，只有在用人单位和劳动者之间达成协议时才能够采用私下解决的方式，且具体支付金额不能低于相关法律所规定的最低标准；因此，总体而言，按照既定的程序进行处理会更为妥当。

《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。