涉及雇佣他人故意实施人身伤害行为的犯罪，在我国现行刑法体系中被划归为故意伤害罪之列。对于此类案件的量刑裁定，司法部门会依据多个关键要素进行考量，包括受害者所受伤害的程度、违法犯罪行为的具体情节以及犯罪嫌疑人诚恳的悔过态度等等。通常情况下，若受害者仅遭受轻微伤害，那么犯罪嫌疑人将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚；而如果受害者受到的是较为严重的伤害，那么犯罪嫌疑人可能会被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑；倘若犯罪嫌疑人的行为导致了受害者的死亡，或者采用极其残忍的手段致使受害者重伤并留下严重残疾，那么犯罪嫌疑人将会面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。

《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。