职务侵占犯罪在法律层次上通常包括以下四大构成要素：首先，实施主体应为公司、企业又或是其他类型机构中的特定工作人员；
其次，其主观意识形态需呈现出直接故意性，且其行为动机应当是非法占有公司、企业或其他单位所持有的财物流通权；
第三，这种违法行为的客体主要指向公司、企业或者其他单位针对自身财产所享有的所有权；
最后，从客观角度来看，该类犯罪通常表现为利用职位权限优势，非法侵占本单位的财务资产，并且这一过程中涉及到的财物数额往往较大。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。