艺人在其职业生涯中，通常是需要签订劳动合同的。
劳动合同就如同一份重要的契约，它清晰地界定了用人单位与劳动者之间的权利和义务。
对于艺人而言，签订劳动合同意义重大。
通过这份合同，能够明确规定工作的具体内容，比如要参与的演出项目、拍摄的影视作品等；
明确工作的时间安排，确保艺人的休息时间得到保障；
明确报酬的支付方式和数额，让艺人能清楚知晓自己的劳动所得；
同时也明确了艺人的保密义务，防止演艺作品等重要信息的泄露。
这样一来，一方面可以有力地保障艺人的合法权益，让他们在工作中能够安心投入，不用担心自身权益受到侵害。
另一方面，也能规范用人单位的行为，使其在与艺人合作过程中遵守相关规定，避免出现不规范的操作。
如果是演艺公司与艺人建立起劳动关系，一般情况下就应当签订劳动合同。
然而，如果是合作关系等其他情形，可能就会签订其他类型的协议，比如合作协议等。
但无论签订何种协议，其目的都是为了明确双方的权利和义务，避免潜在的法律纠纷，为双方的合作提供一个明确的法律依据，让合作能够更加顺利地进行。