当公司职工被判定为管制时，他们将不会被送往监狱进行拘禁和拘留。
通常来说，他们仍然会保留在原有的雇佣单位或者户籍所在地未作变动，并且并不会脱离原来的家庭生活，以及停止与社会的正常交流。
从理论上来讲，这些受过管制的员工应该能够返回原有的工作岗位继续职业生涯，但是具体是否可行，还需基于法院所作出的判决来进行判断。
根据我国《刑法》的相关规定，判处管制的罪犯，可以根据其犯罪情节，依法对其实施相应的限制措施，包括禁止在执行期限内从事特定的活动，限制进入特定区域、场所，解散特定范围内的人员等。

《刑法》第三十八条
管制的期限，为三个月以上二年以下。
判处管制，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在执行期间从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
对判处管制的犯罪分子，依法实行社区矫正。
违反第二款规定的禁止令的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定处罚。