对于职务侵占罪这一犯罪行为来说，若其涉及的侵占金额未超过三万元，那么这种情形往往被视为数额相对较小的案例。而职务侵占罪的量刑标准恰恰与其侵占金额密切相关，根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明文规定，公司、企业或其他组织的在职员工，若能够利用其职务上所带来的便利条件，将所在单位的财物非法据为己有，且占据数额达到了法定门槛即“较大”标准时，将会被判处五年以下的有期徒刑或拘役。在此需要特别指出的是，此处所提到的“数额较大”通常是指介于三万元至二十万元之间的范围。因此，对于那些侵占金额在三万元以内的职务侵占行为，可能会面临较为轻微的刑事处罚，具体的判罚结果则需由法院依据实际案情进行裁决。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条：
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。