涉及工伤保险待遇纠纷的案件若被认定为实质性的行政事件——法律规定其诉讼时效为六个月，诉讼方应在自知晓或理应知晓行政行为作出之日起的六个月内提出诉讼请求；
然而，若该类案件被视为劳动争议范畴，则需遵循劳动仲裁前置原则，如对仲裁裁决结果存在异议，则需在收到仲裁裁决书之日起的十五天内向当地人民法院提交诉讼申请。

《工伤保险条例》第五十五条
有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：
（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；
（五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。