1.误工费的确定依据主要有两点，一是受害人的误工时间，二是其收入状况。
误工时间由受害人接受治疗的医疗机构出具证明来确定。
倘若受害人因伤致残而持续误工，那么误工时间能算到定残日前一天。
2.若受害人有固定收入，误工费就按其实际减少的收入来计算；
要是受害人没有固定收入，那就按照其最近三年的平均收入进行计算。
要是受害人无法举证证明自己最近三年的平均收入状况，就可以参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
3.护理费的确定则基于护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限。
护理人员有收入的，参照误工费的规定来计算；
护理人员没有收入或者是雇佣护工的，就参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准来计算。
护理人员原则上为一人，不过要是医疗机构或者鉴定机构有明确意见，也可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算到受害人恢复生活自理能力时为止。
如果受害人因残疾无法恢复生活自理能力，便可根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不能超过二十年。
案情回顾:
小朱因交通事故受伤，需治疗并误工。其有固定收入，医疗机构出具证明确定误工时间。同时，需护理，护理人员有收入。
案情分析:
1、小朱误工费按其固定收入实际减少部分计算，因伤致残则算至定残日前一天。
2、护理费方面，护理人员有收入参照误工费规定，无收入或雇护工则依当地同级别护理劳务报酬标准，原则一人，医疗机构或鉴定机构意见可调整人数，护理期限至恢复生活自理能力，残疾时根据情况确定最长20年。